NAOS fait le pari de l’Homme et devient aujourd’hui une organisation à finalité altruiste associant plus de 3000 personnes à son destin.
Découvrez comment l’Organisation à finalité altruiste réinvente le modèle de l’entreprise.
Le but ultime de NAOS est d’entreprendre en faveur d’un projet plus grand, à but non lucratif : contribuer à la réalisation du potentiel humain.
Chaque année, ce sont 25 à 50 % des dividendes qui sont redistribués à des actions en faveur du potentiel humain.
La Constitution Jean-Noël Thorel, rédigée en 2011, établit un modèle de gouvernance transcendant les structures capitalistes traditionnelles. Elle définit les principes guidant NAOS, et l’engage dans une démarche de progrès social et sociétal.
La Jean-Noël Thorel Foundation est un fonds de dotation à but non lucratif créé le 19 avril 2014, destiné à la réalisation du potentiel humain, afin de rendre le monde meilleur. En juin 2018, Jean-Noël Thorel fait don de l’ensemble de ses actions à cette structure philanthropique.
La spécificité du modèle NAOS est la séparation entre détention des capitaux et pouvoir de décision. Ce système assure la pérennité de l’entreprise, et la protège des enjeux financiers d’actionnaires.
En donnant l’intégralité des actions à une entité philanthropique, NAOS ouvre une nouvelle voie.
NAOS mène chacune de ses actions, de la conception écobiologique de ses produits à ses actions philanthropiques, dans une démarche d’authenticité et avec une visée altruiste.
L’entité de recherche est différente et indépendante de l’entreprise. Elle dispose ainsi des moyens nécessaires pour continuer à ouvrir de nouvelles voies dans les soins pour l’Homme.
Une initiative pour donner un coup de pouce financier à des personnes fragiles ou démunies qui ont un magnifique rêve.
Une université pour créer un mouvement de dirigeants pionniers animés par l’intelligence du cœur.
Chacun des 3000 NAOSsiens à travers le monde est acteur et ambassadeur de cette vocation altruiste.